创新职工健康管理 发展康养职业教育
浏览:876
2022-12-20
文章分类:就业风采 招生就业
2021年8月17日,工信部和国家卫生健康委公示了5G+医疗健康应用试点项目名单。中金慈云健康科技有限公司联合黑龙江省水利学校、大庆医学高等专科学校、西部医学科技集团有限公司、北京铭德君安医疗管理有限公司、深圳市携康网络科技有限公司、中国移动通信集团黑龙江有限公司大庆分公司、黑龙江惠泽家庭产业服务有限公司等8家单位共同申报的《5G+职工健康管理体系》成功入选。

3.png

图1   5G+医疗健康应用试点项目名单公示

《5G+职工健康管理体系》旨在打造一个“5G+职工健康管理”一体化平台,集成了健康智能设备设施、环境建设、信息化服务、专业医疗健康服务、心理服务、运营服务的综合性项目,面向企业职工、院校师生、公安警察等职业群体,开展全生命周期健康管理的应用研究和复制推广。

3.1.png

图2 5G+职工健康管理体系入选

3.2.png

图3 企业健康管理平台

学校智能应用创新中心积极参与《5G+职工健康管理体系》试点项目的申报和开发,贯彻落实国家卫生健康委、教育部、市场监管总局、体育总局联合组织制定的《营养与健康学校建设指南》(国卫办食品函〔2021〕316号),通过引企驻校、引校进企、校企一体等合作方式,建立学校师生健康管理体系和康养职业教育体系,探索医疗护理、健康管理、养老服务等人才培养模式和评价模式,打造具有地域特色的康养职教品牌。

2020年11月,黑龙江省水利学会学术年会期间,召开职工健康与智慧康养咨询研讨会。

3.3.png

图4   职工健康与智慧康养咨询研讨会现场

2021年5月,在大庆市产教融合现场会上,《5G+职工健康管理体系》项目8家成员单位签署了合作协议。

2021年7月,王春雨书记一行前往北京、上海考察中金慈云健康科技有限公司和西部医学科技集团有限公司,研究项目申报与推进,完善《5G+职工健康管理体系》整体方案,细化学校教职工和学生健康管理。

《5G+职工健康管理体系》的成员单位协同配合,资源共用、优势互补、责任共担、成果共享,创新职工健康管理,发展康养职业教育。积极开展健康学校、健康企业的实践探索和理论研究,寻找破解行业瓶颈之法,研究补齐人才短板之道,实现技术和产品的标准化、人才和服务的专业化。打造医疗健康和养老服务领域“教育培训、技能鉴定、行业服务、科研教研、科普宣传、公益慈善”一体化的综合性应用创新平台,实现产品集散、技术集成、人才培养、实验试验、运维服务五位一体的康养产业发展和职业教育的功能。


上一篇: 闪亮的青春从水校军训开始起航 ——黑龙江省水利学校2021级新生军训圆满结束
下一篇: 我校教师在全省职业教育活动周系列比赛中获奖
电话:0459-2763777
扫码关注微信公众号